Selon l’agence, près de cinq millions de salariés ont reçu des chèques-vacances ANCV en 2024, soit environ onze millions de personnes en comptant leurs familles. Pourtant, beaucoup les utilisent mal : titres oubliés au fond d’un tiroir, périmés faute d’avoir été échangés, ou réservés au seul restaurant alors qu’ils peuvent payer une location, un billet de train ou un séjour complet. Ce guide, qui fait partie de notre dossier économiser sur ses vacances, fait le point en 2026 sur le fonctionnement, les conditions d’obtention, la validité et les meilleures façons d’en tirer parti.
Qu’est-ce que le chèque-vacances ?
Créé en 1982, le chèque-vacances est géré par l’Agence nationale pour les chèques-vacances (ANCV), un établissement public. Son principe : permettre aux salariés et agents publics de se constituer une épargne dédiée aux vacances, abondée par l’employeur ou le comité social et économique. Les excédents financiers de l’agence servent à financer des programmes d’aide au départ pour les publics qui ne partent pas ou peu.
Le titre a une valeur faciale fixe et ne peut être utilisé qu’auprès des professionnels qui ont signé une convention avec l’ANCV. Ce n’est donc ni de l’argent liquide, ni un bon d’achat universel : c’est un moyen de paiement ciblé.
Les deux formats : Classic et Connect
Le Chèque-Vacances Classic (papier)
Il se présente sous forme de carnets de coupures de 10, 20, 25 ou 50 €. Attention : le professionnel ne rend pas la monnaie. Si votre dépense est de 43 €, vous réglerez 40 € en chèques et le complément par un autre moyen de paiement. Notez les numéros de vos titres et conservez-les en lieu sûr : en cas de perte ou de vol, renseignez-vous immédiatement auprès de l’ANCV sur les possibilités d’opposition.
Le Chèque-Vacances Connect (numérique)
Il fonctionne via une application pour smartphone. Le solde est consultable en temps réel, le paiement se fait sur place, à distance ou en ligne, au centime près, ce qui supprime le problème de la monnaie. C’est aussi le format le plus pratique pour réserver un hébergement ou un billet sur Internet. Vous pouvez changer de format selon les modalités prévues par l’ANCV, notamment lors de l’échange des titres périmés.
Qui peut obtenir des chèques-vacances ?
- Les salariés du privé, quelle que soit la taille de l’entreprise, si l’employeur ou le CSE a mis le dispositif en place. Les critères d’attribution sont fixés par accord collectif ou après consultation du CSE, souvent en fonction des revenus et de la composition du foyer. Le CSE peut aussi vous faire obtenir des réductions sur vos vacances, en complément des chèques.
- Les agents publics : dans la fonction publique d’État, le chèque-vacances fait partie de l’action sociale interministérielle, avec une bonification variable selon le revenu fiscal et la situation familiale. Les collectivités et hôpitaux ont leurs propres dispositifs.
- Les chefs d’entreprise de moins de 50 salariés et certains travailleurs non salariés, sous conditions.
- Certains retraités, via des caisses ou organismes qui en distribuent à leurs adhérents.
Le fonctionnement le plus courant est celui de l’épargne abondée : le salarié verse une somme mensuelle pendant plusieurs mois (au minimum quatre), et l’employeur complète. La participation de l’employeur est plafonnée en pourcentage de la valeur des chèques : jusqu’à 80 % pour les rémunérations les plus modestes, 50 % au-delà d’un certain plafond, avec des majorations possibles selon le nombre d’enfants. Renseignez-vous auprès de votre service RH ou de votre CSE : certains salariés ignorent qu’ils y ont droit. Si vous siégez au CSE, notre guide pratique explique comment proposer le chèque-vacances par le CSE aux salariés.
Où et comment les utiliser ?
Le réseau des professionnels conventionnés couvre l’essentiel des dépenses de vacances :
- Hébergement : campings, villages vacances, hôtels, gîtes, résidences de tourisme, certaines locations saisonnières.
- Transport : billets de train SNCF, certaines compagnies aériennes et maritimes, location de voitures chez certains loueurs.
- Restauration : de nombreux restaurants, notamment en zone touristique.
- Loisirs et culture : parcs de loisirs, musées, cinémas, remontées mécaniques, piscines, clubs de sport, bases nautiques.
- Voyages : agences et tour-opérateurs conventionnés, y compris pour des séjours vers les pays de l’Union européenne.
Pour savoir si un professionnel les accepte, utilisez l’outil de recherche du guide officiel de l’ANCV ou posez la question avant de réserver. Un établissement peut accepter le format papier sans être équipé pour le format Connect, et inversement. Si vous hésitez encore sur le lieu de votre séjour, nos idées de destinations pas chères en France et en Europe recensent des régions où campings et gîtes conventionnés sont nombreux.
Validité et échange des chèques périmés
Un chèque-vacances est valable pendant son année d’émission et les deux années civiles suivantes. Un titre émis en 2024 est ainsi utilisable jusqu’au 31 décembre 2026. La date figure sur chaque coupure papier et dans l’application pour le format Connect.
Passé ce délai, tout n’est pas perdu : l’ANCV organise chaque année une période d’échange, généralement de début janvier au 31 mars. En 2026, l’échange des titres émis en 2023 était gratuit vers le format Connect, tandis qu’une somme forfaitaire était déduite pour un échange vers le format papier, avec un montant minimum de titres à présenter. Ces modalités peuvent évoluer d’une année sur l’autre : consultez le site de l’ANCV avant de lancer la démarche.
Bien utiliser ses chèques : nos conseils
- Réservez les gros postes avec vos chèques (hébergement, train) plutôt que de les disperser en petites dépenses : vous éviterez la perte liée à la monnaie non rendue.
- Vérifiez l’acceptation avant de réserver, surtout pour les locations entre particuliers, qui ne sont généralement pas conventionnées.
- Surveillez la date de validité et programmez un rappel en fin d’année pour ne pas les laisser expirer.
- Combinez-les avec les autres aides : le reste à charge d’un séjour aidé par votre caisse d’allocations familiales peut souvent être réglé en chèques-vacances. Notre article sur les aides aux vacances de la CAF détaille ces dispositifs.
- Intégrez-les dans un budget global : ils financent une partie du séjour, mais une bonne organisation reste indispensable. Notre méthode pour réduire le coût de vos vacances vous aide à tout planifier.
Les programmes sociaux de l’ANCV
Au-delà du titre de paiement, l’ANCV finance des aides au départ pour les publics éloignés des vacances : le programme Seniors en vacances (séjours à tarif réduit pour les retraités, avec une aide supplémentaire sous conditions de ressources), Départ 18:25 pour les jeunes adultes, ou encore l’aide aux projets vacances attribuée via des structures sociales partenaires (associations, centres sociaux). Ces dispositifs évoluent régulièrement : leurs conditions sont à vérifier directement auprès de l’ANCV ou des structures relais.
FAQ
Peut-on utiliser les chèques-vacances à l’étranger ?
Pas directement chez un commerçant étranger. En revanche, vous pouvez régler un voyage vers un pays de l’Union européenne auprès d’une agence, d’un tour-opérateur ou d’un transporteur conventionné en France, avant votre départ. Seuls les professionnels ayant signé une convention avec l’ANCV acceptent ces titres : vérifiez-le auprès d’eux avant de réserver.
Les chèques-vacances peuvent-ils être remboursés en argent ?
Non, ils ne sont ni remboursables ni convertibles en espèces pour le bénéficiaire, car il s’agit d’un moyen de paiement ciblé. Seuls les titres périmés peuvent être échangés contre des titres neufs, pendant la période annuelle d’échange prévue par l’ANCV, généralement de début janvier au 31 mars. Consultez son site pour connaître les modalités à jour.
Peut-on payer une location Airbnb en chèques-vacances ?
En règle générale, non : les plateformes de location entre particuliers ne sont pas conventionnées. Certains propriétaires professionnels ou agences immobilières saisonnières le sont, tout comme de nombreux campings, villages vacances et gîtes. Demandez-leur systématiquement avant de réserver, car l’acceptation dépend de chaque professionnel.
Mon entreprise compte moins de 50 salariés : puis-je en bénéficier ?
Oui. Toutes les entreprises peuvent proposer des chèques-vacances, et celles de moins de 50 salariés bénéficient d’un régime d’exonération de cotisations dans certaines limites. Parlez-en à votre employeur, qui passe commande directement auprès de l’ANCV. Les chefs d’entreprise de moins de 50 salariés peuvent aussi en bénéficier, sous conditions.
Combien de temps un chèque-vacances est-il valable ?
Un chèque-vacances est valable pendant son année d’émission et les deux années civiles suivantes. Ainsi, un titre émis en 2024 reste utilisable jusqu’au 31 décembre 2026. La date figure sur chaque coupure papier et dans l’application. Passé ce délai, un échange reste possible pendant la période annuelle fixée par l’ANCV, dont les conditions peuvent varier.
Rend-on la monnaie sur un chèque-vacances ?
Non, le professionnel ne rend pas la monnaie sur les coupures papier de 10, 20, 25 ou 50 €. Si votre dépense est de 43 €, vous réglez 40 € en chèques et le complément par un autre moyen de paiement. Le format application permet en revanche de payer au centime près, ce qui supprime ce problème de monnaie.
Sources
- Agence nationale pour les chèques-vacances (ANCV) — site officiel et guide des professionnels conventionnés.
- ANCV — communiqué annuel sur l’échange des chèques-vacances en fin de validité (janvier 2026).
- economie.gouv.fr — fiche « Entreprises : tout ce que vous devez savoir sur les chèques-vacances ».
- Service-public.fr — fiche pratique sur les chèques-vacances.
Trouvez comment les combiner avec d’autres économies dans notre dossier pour choisir et comparer vos bons plans vacances.
Informations à jour à la date de rédaction (2026) ; conditions d’attribution, de validité et d’échange à vérifier auprès de l’ANCV, de votre employeur ou de votre CSE.